キャリアアップ 有能な人材を定着させるために考えること アメリカのギャラップ社がまとめた2022年の「熱意ある社員の比率」では、日本は145国中で最低の5%という数字だったそうです。 従業員の働きがいや意欲の低下は商品やサービスの低下を招き、新入社員の定着... 2024年3月13日 鳥飼
コミュニケーション 人手不足を解消するために考えること 保育士,不足,保育士不足,先生,保育,幼稚園,解消,広告,求人,見つからない,人手,ハローワーク,転職,紹介,収支,業績,悪い,シフト,作成,担当,難しい,どうやって,定着,定着率,方法,工夫,資格,... 2023年10月31日 鳥飼
コミュニケーション クレームで従業員の士気が下がらないために モチベーション,クレーム,やる気,士気,トラウマ,ショック,対応法,気をつけること,ストレス,傾聴,話を聞く,問題,謝罪,正当,信頼,客観的,満足,不満,不信感,不安,サポート,会話,方法,捉え方,リ... 2023年4月30日 鳥飼